写于 2017-07-01 11:27:02| 2019年注册秒送彩金| 经济
<p>7月14日的最低工资标准明年我投票由政府供给就业和劳动部办事处三种最低工资委员会会议确定的结果</p><p>联盟政府已经驳回复议gyeongyounggye请求,并确认了明年的最低工资标准在8350上涨了10.9%,每7,530每小时赢得比去年赢了</p><p>虽然商界对此表示担忧,但小商人却因“不服从运动”而臭名昭着</p><p>大韩民国雇佣劳动部表示,这同样适用于所有的企业,不管企业三天类型的明年的最低工资是8350韩元</p><p>金,杨 - 菊(组图)部长“没有最低工资的议事方式和表决程序,让我们的过程中,”说“考虑到经济和就业形势总得相信,考虑在同一时间双方的需求和劳动力的困难,不会重新审查要求,”他说</p><p>金部长讨论了工作的稳定性基金加权负担小企业劳动和“综合考虑等的配置低于最低工资标准,并通过协商差支付,如受最低工资大的行业和部委确定的营业利润我会的</p><p>“这意味着将给予努力工作的业主更多的资金,并且预计会有关于支持标准和规模的争议</p><p>小企业协会的官​​员3天喊在新闻发布会上谴责口号否认在钟路区,首尔光化门广场重新考虑最低工资</p><p>报业企业集团和小企业主立即表示不满</p><p> KEF从工作,“两年的水平,超出了实际支付的高强度最低工资的能力是企业今年的16.4%和10.9%,明年,”他说,“对于低收入工人的生活保障,而不是最低工资层级中的最低工资标准预计威胁和通胀上升将给公众带来负担</p><p>“中秋节联合会还指出,“一个国家,workers'm的一个有关4分钟最低工资增加,从而影响yieojilkka创新,投资和就业预期恶化</p><p>”就业和劳工部一直在向Lee Sung-ki简要介绍是否应接受最低工资上诉</p><p> AP小企业协会召开新闻发布会“声讨最低工资复议不能由政府部门来决定,”说“chonggwolgi日的全国小企业29天到光华门决定16:00,提高最低工资敦促公民大赛我会举行大规模的演出,“他说</p><p>全国便利店特许经营协会还敦促按部门和地区多次申请员工少于5人的小型企业</p><p>记者李贤美,